2026江苏南通市通州区教育体育局部分直属事业单位选聘4人公告进入阅读模式

为进一步加强南通市通州区教育体育局直属事业单位队伍建设，优化队伍结构，增强队伍活力，根据《事业单位人事管理条例》《南通市事业单位工作人员流动办法(试行)》等相关规定，2026年面向全区教育体育系统公开选聘部分直属事业单位工作人员4名。现将相关事项公告如下：

一、选聘岗位

选聘岗位及各岗位选聘条件等详见《2026年南通市通州区教育体育局部分直属事业单位公开选聘工作人员岗位简介表》(附件1，以下简称《岗位简介表》)。《岗位简介表》在通州人力资源网(www.nttzrcw.com)、通州区教育云平台(www.jstzjy.net)公告。

二、选聘范围和条件

(一)选聘范围

全区教育体育系统各级各类学校在编在岗的事业单位工作人员。

(二)选聘条件

1.报名人员应当具备下列资格条件：

(1)具有良好的政治素质、专业素养，品行端正、实绩突出，群众公认;

(2)具有大学本科及以上文化程度;

(3)具有3年以上现事业单位工作经历(含试用期);

(4)近三年年度考核均为合格及以上等次;

(5)具有公开选聘岗位要求的年龄、工作能力、任职经历和其他相关条件(计算任职经历年限的截止时间为2026年7月30日，按月计算)。

(6)具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

(7)法律法规规定的其他条件。

2.有下列情形之一的，不得参加公开选聘：

(1)被开除中国共产党党籍的;

(2)被依法列为失信联合惩戒对象的;

(3)涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;

(4)受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的;

(5)按照国家和省有关规定，未满服务年限或对选聘有其他限制性规定的;

(6)法律法规规定的其他情形。

3.公开选聘报名人员不得报考聘用后即构成事业单位人事管理回避规定第六条第一款所列情形的岗位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的岗位。

三、实施程序和方法

(一)报名与资格审查

1.报名方式

采用现场报名的方式。一般由本人申请并经所在单位党组织审核同意后报名，根据工作需要，也可征得本人同意后由组织推荐报名。

2.报名时间和地点

报名时间：2026年8月13日-14日，上午9:00-11:30，14:00-17:00。

报名地点：通州区人才服务中心教育分中心(区行政中心主楼1310办公室)。

3.报名注意事项及资格审核

报名人员限报一个岗位，按要求如实完整填写报名表。现场报名时须提交以下材料原件和复印件(审核原件，留复印件，请事先按顺序整理)。

(1)本人近期二寸免冠正面彩照2张;

(2)《2026年南通市通州区教育体育局部分直属事业单位公开选聘工作人员报名登记表》(附件2)一式两份;

(3)本人第二代居民身份证原件及复印件(正反面在同一页);

(4)学历(学位)证书原件和复印件;

(5)教师资格证书原件和复印件;

(6)专业技术资格证书原件和复印件;

(7)近三年年度考核表复印件;

(8)本人个人总结、任职经历、表彰奖励证书、专业荣誉证书等其他能够证明本人工作成果、发表的文章或实绩的证明材料，以及岗位需要的其他相关材料原件和复印件。所有复印件须由学校或证明单位审核并加盖证明单位公章。

区教体局进行资格审查，资格审查不合格的，应说明理由，报名人员可在规定时间内改报其他符合条件的岗位。对信息填报不准确或报名资料不全的，应注明需补充的内容，报名人员应在规定时间内，如实补充填报和提供相关资料。因报名过迟、提供资料不全等原因造成资格审核不通过的，责任自负。提供虚假信息的，取消报名资格。

本次公开选聘开考比例为3:1，达不到开考比例的岗位，相应取消选聘岗位计划。被取消岗位的报名人员，可以改报其他符合条件的岗位，改报名时间：2026年8月15日上午9:00-11:30，改报名地点：通州区人才服务中心教育分中心(区行政中心主楼1310办公室)。

对通过资格审查的考生，将电话通知领取《准考证》。须在规定时间、地点领取，逾期责任自负。请妥善保管准考证，在笔试、面试等环节均需使用。

(二)适岗评价

适岗评价由区教体局组织实施，主要根据选聘岗位要求和工作需要，从工作经历、考核奖惩、工作成果等方面考察报名人员能岗相适度。适岗评价成绩以百分制计算，设60分为合格分数线。

(三)笔试

笔试由区教体局组织实施，采取书面闭卷考试方式，主要测试考生的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等。不指定考试范围。

笔试时间、地点详见《准考证》。考生应携带准考证和身份证，按照准考证上规定的时间和地点参加笔试。笔试成绩以百分制计算，设60分为合格分数线。

(四)面试

按适岗评价成绩、笔试成绩5:5的比例折算得分，保留两位小数，从高分到低分，按选聘计划3:1的比例确定面试人选，不足3:1比例的，按实际合格人数确定。

面试由区教体局统一组织，采取结构化面试的形式进行，主要测试履行岗位职责应具备的基本能力素质，满分100分，成绩保留两位小数。面试设60分合格分数线，低于60分的不进入下一环节。面试成绩当场公布。

(五)考察和体检

按综合评价和笔试折算得分、面试成绩6:4的比例折算综合成绩，保留两位小数，从高分到低分，按选聘计划1:1的比例，确定考察人选(综合成绩相同的，按面试成绩从高到低排序)。主动放弃资格的，在同一岗位合格人选中从高分到低分依次递补。考试总成绩及考察人员名单在通州区教育云平台公布。

考察由区教体局会同选聘单位组织实施，根据岗位要求，对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与选聘岗位的适合度进行全面考察，如实出具考察报告。

体检由区教体局统一组织，体检标准和要求参照公务员录用体检有关标准执行。

(六)公示、办理相关手续

区教体局根据考试、考察和体检结果研究确定拟选聘人员名单，拟选聘人员在通州人力资源网、通州区教育云平台公示，时间不少于5个工作日。公示期满后，对没有问题或者反映问题不影响选聘的，按照有关规定办理流动手续，按规定与拟聘用人员签订聘用合同;对反映有严重问题未经查实的，待查实并作出结论后再决定是否流动。

(七)递补

在考察、体检、公示和办理调动手续过程中，因下列情形导致选聘岗位出现空缺的，在该岗位面试合格者中按照考试总成绩从高分到低分依次递补：

1.报考人员考察或者体检不符合要求的;

2.拟选聘人员公示的结果影响聘用的;

3.拟选聘人员明确放弃的;

4.其他导致拟选聘岗位空缺的情形。

流动手续审批后不再递补。

四、纪律监督

南通市通州区教育体育局公开选聘事业单位工作人员，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，由区教体局会同招聘单位组织实施，区人社局参与并指导，全过程接受社会各界和纪检监察部门的监督。

监督电话：

0513-86028365(南通市通州区纪委监委派驻区教育体育局纪检监察组)

0513-86541308(南通市通州区教育体育局)

选聘工作以本《公告》为依据。报名人员须诚信报考，不弄虚作假、不违规违纪，须对照选聘岗位要求如实填报个人信息，否则按虚假填报处理。在整个选聘过程中，凡有弄虚作假、违规违纪行为者，一经查实，将根据有关规定分别给予取消报考资格、考试成绩、办理调动手续等处理，构成犯罪的依法追究刑事责任。除本公告另有说明，或者国家、省另有规定外，信息真实性以报名时的实际情况为准。

五、本《公告》由南通市通州区教育体育局负责解释。

政策咨询：0513-86512964、0513-86512465(南通市通州区教育体育局)

咨询时间：工作日上午9:00-11:30，下午13:30-17:30

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附件1：2026年南通市通州区教育体育局部分直属事业单位公开选聘工作人员岗位简介表

附件2：2026年南通市通州区教育体育局部分直属事业单位公开选聘工作人员岗位报名登记表